De Wet normering topinkomens (WNT) is ingevoerd om bovenmatige bezoldiging binnen de (semi)publieke sector te voorkomen en zo transparantie en maatschappelijke verantwoording te bevorderen. De regelgeving wordt jaarlijks herzien, waarbij onder andere de bezoldigingsmaxima opnieuw worden vastgesteld.
Binnen de planning- en controlcyclus van elk onderwijsbestuur behoren de drie processen rondom de WNT te zijn opgenomen:
- Klassebepaling voor het komende kalenderjaar
Voor het bepalen van de juiste klasse van een onderwijsbestuur – die de hoogte van het toepasselijke WNT-maximum bepaalt – is het wenselijk dit jaarlijks te laten uitvoeren door een onafhankelijke functionaris. - Tussentijdse toetsing van de naleving van WNT-maxima
Gedurende het lopende kalenderjaar wordt door accountants geadviseerd om te toetsen of de bezoldiging van topfunctionarissen nog binnen de geldende WNT-grenzen blijft. Dit geldt ook voor de specifiekere regelgeving m.b.t. interim-bestuurders. Zij adviseren om deze toetsing te laten uitvoeren door een onafhankelijke functionaris. - Vaststelling honorering toezichthouders (intern toezichtsorgaan)
Het intern toezichtsorgaan stelt zelf zijn honorering vast. Dit wordt ook aangegeven in de laatste adviesregeling honorering toezichthouders 2026 vanuit de VTOI-NVTK. Hierbij moet strikt worden voldaan aan de geldende WNT-regelgeving. Om belangenverstrengeling en discussies te voorkomen en correcte zorgvuldige toepassing te waarborgen, verdient het aanbeveling dit proces te laten ondersteunen door een onafhankelijk deskundige.
Sterk-Onderwijs kan hierin van betekenis zijn voor u, zeker door onze onafhankelijke positie. Onze controllers hebben jarenlange ervaring binnen de onderwijssector, weten wat er speelt in het onderwijsveld, kennen de regelgeving en kunnen u op passende wijze adviseren.
Waarom Sterk-Onderwijs:
- onafhankelijk en toetsbaar: onze adviezen zijn goed te volgen, onderbouwd en beschikbaar voor uw accountant, intern toezicht en medezeggenschapsorgaan;
- praktisch en helder: geen juridisch jargon, maar concrete stappen, beslisnotities en teksten die u zó kunt gebruiken.
U kunt vrijblijvend contact met ons opnemen. Klik daarvoor op onderstaande link: